Objectif
Promouvoir des talents africains des medias et de la communication dans les principales villes du Congo (Brazzaville, Pointe-Noire, Dolisie et Oyo) dans le secteur des médias et de la communication, en leur offrant une chance unique d’intégrer un programme de formation.
Description
Le casting est une étape clé du processus AMCA. Il repose sur une sélection rigoureuse des candidats, avec un accent sur la diversité des parcours, la créativité et le potentiel de chaque postulant. Cette étape inclut des tests, des interviews et des présentations afin de repérer les talents capables d’évoluer dans le secteur et de répondre aux défis contemporains de la communication et des médias.
Intérêt pour les Participants
Les participants accèdent à un processus de sélection de haut niveau, leur permettant de tester leurs compétences et de recevoir des retours constructifs de professionnels. Ceux qui réussissent bénéficieront d'une visibilité accrue et auront l’opportunité d’intégrer l’Académie.
Intérêt pour les Parties Prenantes
Les parties prenantes (entreprises partenaires, médias, institutions) peuvent repérer de futurs collaborateurs prometteurs. Elles participent également à un processus de sélection qui valorise la qualité et l’originalité, associant leurs marques à une initiative prestigieuse.